Systeem voor een afdeling officiële klachten
Een team dat geëscaleerde en gevoelige klachten behandelt met een formeel onderzoek, een goedgekeurd antwoord en een structurele oplossing.
Van klacht tot gedocumenteerde sluiting: feitenonderzoek, een goedgekeurd officieel antwoord en een structurele oplossing die aan de directie wordt gerapporteerd.
Geen creditcard nodig — je project staat binnen een minuut klaar met het volledige systeem
Zo ziet het systeembord eruit zoals je het ontvangt: workflowkolommen en startkaarten met de eerste stappen
Hoe verloopt het werk in dit systeem?
Elke geëscaleerde of gevoelige klacht komt binnen als kaart in “Klacht”, met de gegevens van de klant, de geschiedenis van het probleem en de betrokken partijen. Ze gaat naar “Onderzoek”, waar de klachtenfunctionaris de feiten verzamelt uit systemen, afdelingen en betrokken personen en ze met datum op de kaart vastlegt. Zodra het beeld compleet is, wordt het officiële antwoord opgesteld in “Antwoord” en goedgekeurd door de manager klantenservice voordat het naar de klant gaat. Daarna gaat de kaart naar “Herstel”, om samen met de betrokken afdeling de storing die de klacht veroorzaakte bij de grond aan te pakken. De klacht blijft in “Opvolging” om zeker te stellen dat de klant tevreden is en het probleem niet terugkeert, en wordt daarna samengevat in “Rapport” voor de directie voordat het dossier in “Sluiting” definitief wordt afgesloten.
De chat dient voor snelle, gevoelige afstemming tussen de klachtenfunctionaris en de betrokken managers: een dringend verzoek om feiten, het afstemmen van de goedkeuring van een antwoordtekst of een waarschuwing voor een naderende deadline. De strikte regel is dat klantgegevens en klachtfeiten op de kaart blijven en niet in verspreide berichten, zodat het dossier bij elke latere beoordeling of audit volledig op één plek staat.
De klachtenfunctionaris leidt het onderzoek, stelt de antwoorden op en volgt het herstel tot aan de gedocumenteerde sluiting. De betrokken managers voorzien hem snel van feiten uit hun afdelingen en voeren de afgesproken structurele oplossing uit. De manager klantenservice keurt de officiële antwoorden goed voordat ze worden verstuurd, leest de ingediende rapporten en de trendcijfers van terugkerende klachten en beslist wat een ingreep op hoger niveau vereist.
Wie doet wat?
De operationele rollen in dit systeem en de verantwoordelijkheid van elke rol in het dagelijkse werk — wijs ze toe aan je team zoals ze zijn, of pas ze aan naar jullie situatie.
Klachtenfunctionaris
Ontvangt de geëscaleerde klachten en leidt het onderzoek, stelt de officiële antwoorden op en volgt de structurele oplossing tot de gedocumenteerde sluiting.
Betrokken managers
Voorzien het onderzoek snel en objectief van feiten uit hun afdelingen en voeren de afgesproken structurele oplossing binnen hun afdelingen uit.
Manager klantenservice
Keurt de officiële antwoorden goed voordat ze naar de klant gaan en beoordeelt de rapporten van gesloten klachten en de trends in herhaling.
Wat wordt er vanaf dag één voor je klaargezet?
Systeemmodules
- Taken — Een kanbanbord met workflowkolommen en uitvoeringskaarten
- Chat — Het snelle kanaal voor dagelijkse afstemming in het team
Vergelijkbare systemen
Klaar? Uw eerste project is twee minuten ver
Maak nu uw gratis werkruimte aan en nodig uw team uit vóór het einde van de dag.

