ห้าโมดูล แต่ละโมดูลคุ้มค่ากับที่ของมัน
นี่คือทัวร์โดยละเอียดว่า Omiedo ทำอะไรได้จริง — ไม่ใช่คำสัญญาลอย ๆ แต่เป็นหน้าจอและพฤติกรรมที่คุณจะเห็นในบัญชีตั้งแต่วันแรก
งาน
ทุกโปรเจกต์ได้บอร์ดคัมบังพร้อมคอลัมน์ของตัวเอง: สร้างงาน มอบหมายให้สมาชิกหนึ่งคนหรือมากกว่า กำหนดความสำคัญและวันส่ง แล้วลากไปตามความคืบหน้าของงาน
เปิดงานใดก็ได้เพื่อดูรายละเอียด ไฟล์แนบ และประวัติอัปเดตทั้งหมด — ไม่ต้องถามว่า “ตอนนี้ไปถึงไหนแล้ว” เพราะคำตอบอยู่บนบอร์ดเสมอ
เหมาะสำหรับ: ผู้จัดการโปรเจกต์ที่ต้องการภาพสดของงานโดยไม่ต้องถามสมาชิกทุกคน
ส่งมอบผนังด้านหน้าโชว์รูมเพื่อตกแต่ง
ถอดปริมาณเหล็กเสริมชั้น 5
อนุมัติตัวอย่างหินอ่อนจากซัพพลายเออร์
แชท
ทุกโปรเจกต์มีช่องแชทของตัวเอง: ประสานงานด่วนระหว่างเพื่อนร่วมทีมโดยไม่ต้องออกจากพื้นที่ทำงาน — และไม่ปนกับแชทส่วนตัว
เมื่อการสนทนากลายเป็นงาน แปลงเป็นงานบนบอร์ดได้ทันที — ข้อความที่ว่า “ทำเสร็จแล้ว” มีที่อยู่เป็นหลักแหล่งแล้ว
เหมาะสำหรับ: ทีมหน้างานและสำนักงานที่สื่อสารกันทั้งวัน และเหนื่อยกับการตัดสินใจที่หายไปใน WhatsApp
วัสดุฉนวนมาถึงหน้างานแล้ว ส่งตรวจสอบเลยไหม
14:32ใช่ แล้วบันทึกเป็นงานชื่อ “ตรวจสอบฉนวนหลังคา” ด้วย จะได้ติดตามผล
14:34เรียบร้อย — มอบหมายให้วราภรณ์แล้ว
14:36ฟอรัม
บางหัวข้อรับความเร็วไม่ได้: การตัดสินใจทางเทคนิค บทเรียนจากการส่งของล่าช้า ขั้นตอนการส่งมอบใหม่ ฟอรัมมอบพื้นที่ที่สงบให้การสนทนาเหล่านี้ ด้วยหัวข้อที่เป็นระเบียบและความคิดเห็นที่เรียงลำดับ
ทุกสิ่งที่เขียนในฟอรัมถูกจัดเก็บและค้นหาได้ — เอกสารความรู้ขององค์กรคุณสะสมขึ้นเรื่อย ๆ แทนที่จะระเหยไปเมื่อใครสักคนออกจากกลุ่มแชท
เหมาะสำหรับ: ทีมที่ปรึกษา วิศวกรรม และโปรเจกต์ระยะยาวที่ต้องการความจำขององค์กร
ข้อเสนอ: เปลี่ยนเส้นทางสายไฟระบบปรับอากาศ
สุดา ใจดี · 2 ชั่วโมงที่แล้ว
บทเรียนจากการส่งมอบอะลูมิเนียมล่าช้า
ชัยวัฒน์ ศรีสุข · เมื่อวาน
การบันทึกขั้นตอนการส่งมอบแต่ละชั้นกับผู้รับเหมา
มานะ พูนสุข · 3 วันที่แล้ว
ประกาศ
เมื่อข่าวเป็นเรื่องทางการ — การเยี่ยมชมของที่ปรึกษา การเปลี่ยนตารางเวลา การตัดสินใจของฝ่ายบริหาร — อย่าส่งมันลงกลุ่มที่มันจะจมหายระหว่างคำทักทาย ประกาศหนึ่งฉบับถึงสมาชิกโปรเจกต์ทุกคนจากช่องทางเดียวที่เชื่อถือได้
และยังแสดงว่าใครอ่านประกาศแล้ว ใครยังไม่ได้อ่าน คุณจึงติดตามเฉพาะคนที่พลาด แทนที่จะส่งซ้ำให้ทุกคน
เหมาะสำหรับ: บริษัทหลายสาขาและทีมที่พึ่งพาหนังสือเวียนที่แม่นยำ
ที่ปรึกษาจะมาเยี่ยมชมพฤหัสบดีหน้า
วิศวกรทุกท่าน: โปรดเตรียมรายงานความคืบหน้าให้พร้อมภายในสิ้นวันพุธ
ค่าตอบแทน
บันทึกสิ่งที่สมาชิกแต่ละคนพึงได้รับ — เงินเดือน ค่าคอมมิชชัน เบี้ยเลี้ยง โบนัสส่งมอบ — และติดตามว่าอะไรจ่ายแล้ว อะไรกำลังมา และอะไรเกินกำหนด จากตารางเดียวแทนสเปรดชีตที่กระจัดกระจาย
ความเป็นส่วนตัวคือหลักการพื้นฐานตรงนี้: สมาชิกแต่ละคนเข้าสู่ระบบแล้วเห็นเฉพาะค่าตอบแทนของตนเอง ขณะที่ภาพรวมทั้งหมดมองเห็นได้เฉพาะเจ้าของและผู้ดูแล
เหมาะสำหรับ: สำนักงานและบริษัทขนาดเล็กที่บริหารค่าตอบแทนของทีมด้วยตารางแยกกันแบบแมนนวล
ณัฐพงศ์ วงศ์
เงินเดือนกุมภาพันธ์
วราภรณ์ แก้วใส
ค่าคอมมิชชันการส่งมอบ
ชัยวัฒน์ ศรีสุข
เบี้ยเลี้ยงหน้างาน
สมาชิกแต่ละคนเห็นเฉพาะค่าตอบแทนของตนเอง — ภาพรวมทั้งหมดสำหรับเจ้าของและผู้ดูแล
สิทธิ์ที่ชัดเจนสำหรับสามบทบาท
ทุกคนในพื้นที่ทำงานของคุณคือหนึ่งในสาม: เจ้าของ ผู้ดูแล หรือสมาชิก กำหนดบทบาทตอนเชิญและเปลี่ยนได้ทุกเมื่อ — และในแพลน Team ปรับสิทธิ์ละเอียดได้ในระดับแต่ละโปรเจกต์
เจ้าของ
- จัดการแพลนและการเรียกเก็บเงิน
- เพิ่มโปรเจกต์และโมดูล หรือปิดการใช้งาน
- แต่งตั้งและถอดผู้ดูแล
- ลบพื้นที่ทำงาน
ผู้ดูแล
- จัดการสมาชิกและคำเชิญ
- สร้างและแก้ไขโปรเจกต์
- เผยแพร่ประกาศ
- บันทึกและชำระค่าตอบแทน
- จัดการแพลนและการเรียกเก็บเงิน
- ลบพื้นที่ทำงาน
สมาชิก
- ทำงานของตนและอัปเดตสถานะ
- เข้าร่วมแชทและฟอรัม
- เห็นเฉพาะค่าตอบแทนของตนเอง
- เพิ่มสมาชิกหรือโปรเจกต์
- เห็นค่าตอบแทนของผู้อื่น
พร้อมหรือยัง โปรเจกต์แรกของคุณอยู่ห่างแค่สองนาที
สร้างพื้นที่ทำงานฟรีของคุณตอนนี้ และเชิญทีมของคุณก่อนสิ้นวัน