Departamento de Qualidade e Conformidade

Sistema de acreditações e certificações

Equipas que acompanham as acreditações da empresa e as certificações profissionais dos seus colaboradores: requisitos e renovações.

Cada acreditação e certificado é um cartão: requisitos desagregados, documentação completa e renovação com antecedência suficiente.

Sem cartão de crédito — o seu projeto fica pronto com o sistema completo num minuto

Acreditação1
Registe a primeira acreditação em vigor: entidade, âmbito e data de validade
Requisitos1
Desagregue os requisitos da primeira acreditação em tarefas com donos
Documentação0
Ainda sem cartões
Submissão0
Ainda sem cartões
Renovação1
Mova uma acreditação que termina em 90 dias para «Renovação»
Relatório0
Ainda sem cartões

É assim o quadro do sistema que vai receber: colunas de fluxo de trabalho e cartões iniciais que mostram os primeiros passos

Como decorre o trabalho neste sistema?

Cada acreditação institucional ou certificação profissional exigida entra como cartão na coluna «Acreditação», com a entidade emissora, o âmbito do certificado e a data de validade documentados. O gestor de acreditações desagrega as condições da entidade na coluna «Requisitos» em tarefas concretas: registos exigidos, horas de formação, taxas, visita de avaliação — cada requisito com dono e prazo. O cartão passa para «Documentação», onde se reúnem as evidências e os ficheiros exigidos no dossiê de candidatura; depois «Submissão», no envio à entidade, acompanhando as suas observações até à concessão. Com antecedência suficiente antes do fim da validade, o cartão passa para «Renovação» e o ciclo de requisitos recomeça sem interrupção; a situação de todas as acreditações sintetiza-se periodicamente em «Relatório».

O Chat coordena a recolha dos requisitos: pedir um registo de formação a um departamento, seguir uma observação recebida da entidade emissora, ou alertar para a proximidade da renovação de um certificado de um colaborador crítico para o seu trabalho. O que diga respeito à decisão de candidatura ou desistência de uma acreditação documenta-se no cartão, com os fundamentos.

Os Recebíveis gerem o dinheiro das acreditações: as taxas de candidatura e de renovação anual de cada entidade registam-se com as datas de vencimento, e as taxas dos certificados dos colaboradores suportadas pela empresa acompanham-se com o que lhes é devido, conforme a política de permanência no serviço. Nenhuma acreditação cai porque a taxa se perdeu na azáfama dos pagamentos.

O gestor de acreditações abre o quadro de manhã e vê o que termina nos próximos 90 dias em «Renovação», o que aguarda observações de uma entidade em «Submissão» e o que tem documentação em falta. Os departamentos envolvidos sobem os seus requisitos nas datas devidas, porque o cartão mostra com clareza quem está a atrasar o processo. O relatório periódico de «Relatório» apresenta à direção: as nossas acreditações em vigor, o que está a terminar e o que está bloqueado — uma só imagem chega para decidir.

Quem faz o quê?

Os papéis operacionais deste sistema e a responsabilidade de cada um no trabalho diário — atribua-os à sua equipa tal como estão ou adapte-os à vossa realidade.

Gestor de acreditações

É dono do quadro: desagrega os requisitos com donos e prazos, acompanha os processos de «Submissão» junto das entidades e abre a «Renovação» 90 dias antes do fim da validade.

Coordenadores dos departamentos envolvidos

Sobem os requisitos dos seus departamentos em «Requisitos» e «Documentação» nas datas devidas — registos, evidências e nomeações.

Recursos humanos

Acompanham os certificados profissionais dos colaboradores e as horas de formação exigidas para a sua renovação.

Finanças

Pagam as taxas de candidatura e renovação nas datas devidas e registam-nas nos Recebíveis de cada entidade emissora.

O que é preparado para si desde o primeiro dia?

Unidades do sistema

  • Tarefas Um quadro kanban com colunas de fluxo de trabalho e cartões de execução
  • Chat O canal rápido de coordenação diária da equipa
  • Recebíveis O dinheiro interno com privacidade rigorosa — recebíveis, adiantamentos e despesas

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