Sistema para empresa de transporte de personal
Proveedores de transporte de empleados y estudiantes para empresas y colegios, con contratos mensuales y rutas fijas.
Del contrato con la organización a las rutas, los horarios diarios, las incidencias, la facturación mensual y la evaluación de temporada.
Sin tarjeta de crédito: tu proyecto queda listo con el sistema completo en un minuto
Así llegará el tablero del sistema: columnas de flujo de trabajo y tarjetas iniciales que muestran los primeros pasos
¿Cómo fluye el trabajo en este sistema?
Cada organización contratada se gestiona con una tarjeta que comienza en «Contrato» con las condiciones del acuerdo, el número de usuarios, las ubicaciones y el periodo de servicio. Pasa a «Ruta», donde el coordinador de cuentas traza los recorridos, las paradas y sus horarios, y luego a «Programación» con la asignación de conductores y vehículos a los servicios diarios; la tarjeta permanece ahí mientras el contrato esté vigente.
Cualquier petición de la organización — añadir un empleado, cambiar un horario laboral, cancelar un servicio — mueve la tarjeta a «Incidencia/cambio» hasta que el coordinador la gestiona y actualiza la ruta o el horario, y después vuelve a «Programación». Al final de cada mes la tarjeta pasa a «Facturación» para emitir la factura de la organización, y luego a «Evaluación» para registrar su satisfacción y observaciones, de cara a la renovación o al ajuste de las condiciones.
El Chat es el canal operativo diario con los conductores: un retraso por el tráfico, una avería que exige un vehículo sustituto, una petición urgente de un usuario. Los Anuncios conectan a la dirección con todos: actualizaciones de horarios en épocas de exámenes y vacaciones, circulares de seguridad y puntualidad, y avisos de mantenimiento programado de los vehículos. Pagos pendientes gestiona la facturación mensual de cada organización y sus pagos, los jornales y dietas de los conductores y el gasto de combustible de cada ruta; así la rentabilidad de cada contrato queda clara.
¿Quién hace qué?
Los roles operativos de este sistema y la responsabilidad de cada uno en el trabajo diario: asígnalos a tu equipo tal cual o adáptalos a vuestra realidad.
Supervisor de operaciones
Vela por la regularidad de los servicios diarios, gestiona las incidencias escaladas y revisa la «Evaluación» de las organizaciones para decidir mejoras.
Coordinador de cuentas
Recibe las peticiones e incidencias de las organizaciones en «Incidencia/cambio», actualiza rutas, horarios y contratos, y prepara los datos de facturación.
Conductores
Ejecutan los servicios en sus horarios, informan de inmediato por el Chat de cualquier retraso o avería y cumplen las circulares de los Anuncios.
Contable
Emite las facturas mensuales de cada organización en «Facturación» y sigue en Pagos pendientes los cobros, los salarios y los gastos.
¿Qué se prepara para ti desde el primer día?
Unidades del sistema
- Tareas — Un tablero kanban con columnas de flujo de trabajo y tarjetas de ejecución
- Chat — El canal rápido de coordinación diaria del equipo
- Anuncios — La voz oficial de la dirección: circulares y avisos que llegan a todos
- Vencimientos — El dinero interno con estricta privacidad: vencimientos, anticipos y gastos
Anuncio de bienvenida: «Bienvenidos al sistema de transporte de personal»
A partir de hoy, cada organización contratada se gestiona con una tarjeta que pasa de «Contrato» a «Ruta» y «Programación»; ninguna petición o cambio de la organización se aprueba fuera de su tarjeta en «Incidencia/cambio», y la facturación mensual se emite desde el sistema, no desde libros paralelos. Empiecen registrando los contratos vigentes y sus rutas actuales, y los conductores deben revisar los Anuncios a diario por cualquier actualización de horarios.
Sistemas similares a este
¿Listo? Su primer proyecto está a dos minutos
Cree su espacio de trabajo gratis ahora e invite a su equipo antes de que termine el día.

